|
新疆有色金属研究所荣获乌鲁木齐市科技信用等级A级单位 2006年11月新疆生产力促进中心专家一行来新疆有色金属研究所考察,对研究所申报“乌鲁木齐科技信用评价”作了调研,2007年2月初为研究所颁发了乌鲁木齐科技信用等级证书和牌匾,研究所获得“乌鲁木齐科技信用等级A级单位”的称号(在四个等级、52家申报单位中共有17家获得A类信用等级),这对研究所的科技工作做了充分的肯定,今后我们将再接再厉,以此为新的起点,切实加强科技管理,不断提高科技信用意识, 更加努力的工作,为我市经济建设和社会发展做出新的贡献。
四氯铝酸锂产业化进展顺利进行 获科技部专项资金支持的“锂电池电解质材料四氯铝酸锂产业化”项目在新疆有色金属研究所进展顺利。目前,设计规模为年产10吨的新生产线已建设完工,新生产线上装配有先进的超低露点除湿机、真空手套箱等设备。2006年7月5日,新生产线已产出第一批合格产品,四氯铝酸锂产品技术含量和附加值较高,在军用和民用领域应用广泛,近年来该产品的产销势头较好,新生产线的建成将进一步提高产品的质量和产量,为该产品的产业化奠定坚实的基础。
研究所积极推进项目研发和立项工作2006年是是“十一五”计划的第一年,研究所科研开发人员开拓进取,群策群力,紧紧围绕集团公司和研究所“十一五”战略规划,积极推进新项目的研发和项目申报工作,为全年的科技工作开好局,首先加强自主创新能力,积极推进新项目的研发,上半年新材料、新产品项目立项3个,已通过评审进入实施阶段;其次增强市场竞争力,降低企业生产成本,对企业市场销售产品进行成本再研究,以巩回市场占有率;第三充分利用政策,抓紧科技成果的立项工作,目前已申报各级别项目4项,为实现研究所“十一五”发展目标奠定坚实基础。
研究所积极推进矿业开发2006年上半年矿业开发部部凭借国内、国际金属市场上调所带来的广大需求,在所领导的大力支持下,积极参与了矿山调研、技术服务、培训、黄金解析以及选矿试验等多方面的工作。
截止发稿之日,已承接各类项目九项。其中疆内外技术服务、技术咨询两项;选矿工艺试验研究七项;解析载金炭10吨左右。
矿业开发部自实行经济责任制承包以来,部室人员凭借过硬的专业技术水平、优良的服务意识以及谦虚勤奋的态度赢得了广大委托方以及业主的高度赞扬。
研究所参加2006年新疆产学研展洽会8月10日-11日,新疆产学研展洽会胜利召开,本次大会为发挥产、学、研各方优势,促进经济与科技的有效结合,进一步提高企业自主创新能力,加速推进新型工业化进程为宗旨。国内各大高校、科研单位和相关企业参会参展,我所为本次参会作了充分的准备,在参展会筹备期间,就我所的项目开发前景和寻求合作的条件和方式向组第会作了一定的说明,为寻求产学研的最佳结合作了积极的准备。
新疆有色金属研究所2005年职工代表大会在我所会议室召开,会议听取了封国富所长的年度工作总结报告及所财务报告,并对2006年工作进行了部署,并确定争取在2010年完成销售收入5000万的发展目标。
集团公司党委近日作出决定向自治区劳模袁泽、俄尼·司马义学习
在11月24日集团公司厂务公开工作会议上,集团公司党委书记、董事长袁泽就进一步搞好厂务公开工作提出了新要求:加强领导 健全机制 深入推进厂务公开工作
根据自治区科技厅《关于新疆有色金属研究所转制中有关政策问题的复函》,我所符合提前退休的33位员工(包括病退、退职)已经自治区人事厅审核批准,将于近期办理手续离岗退休。
新疆有色由新疆有色新鑫矿业股份有限公司、兵团农十三师国有资产经营有限公司、陕西鸿浩实业有限公司、新疆哈密汇隆有限责任公司、新疆奥凯矿业发展有限公司等五家股东出资设立的新疆众鑫矿业有限责任公司在乌鲁木齐有色大厦召开创立大会暨第一次股东会。新疆有色集团董事长袁泽,兵团农十三师副师长葛长江出席会议
新疆有色金属研究所去年开发建设的四氯铝酸锂生产线顺利建成并投产,该生产线月生产能力为1000公斤,经权威机构及客户检测使用,该产品各项指标均优于目前国内指标;
新疆有色金属研究所工会组织全所员工进行了身体体检,在此之前,我所聘请相关权威检测机构对我所生产环境进行细致检测,各项指标均达到合格,并将检测结果公布于众,此举意在使全所员工放心工作;
金秋十月,研究所
上下齐心为迎接自治区级“精神文明单位”验收小组验收而进行了一次从里到外的大扫除,从行为上、行动上、心理上进行全方位自查自纠,杜绝恶习、提倡文明的风气在研究所蔚然成风;
新疆新鑫矿业股份有限公司创立大会在乌鲁木齐市有色大厦召开。新疆有色金属工业(集团)有限责任公司、上海怡联矿能实业有限公司、中金投资(集团)有限公司、厦门紫金科技股份有限公司、新疆信盈新型材料有限公司、陕西鸿浩实业有限公司等六家发起人股东代表出席了会议。。
7月20日,铜镍矿机关会议室里掌声响起,十几位工程技术人员从矿领导手中接过了沉甸甸的“红包”。其中对找矿有突出贡献的地测科科长党新生获得了12万元的重奖。这是该矿地质勘探和降镁攻关表彰会上的一幕情景。这也是该矿今年第二次对工程技术人员进行重奖。此举也将有力的刺激研究所科研人员工作热情,我所目前处于二次创业起步阶段,研究所全体科研人员应该以大局为重,本着“所兴我旺”的理念为研究所的发展贡献自己的力量;
我所高氯酸锂生产线改造目前已完成,今年我所无水高氯酸锂的产量将突破2000公斤/月的产量,居全国同行业产量之首。
新疆有色金属研究所邀请退休、在职民族职工,召开了第个民族团结月座谈会。会上,民族职工畅谈民族团结的重要性,畅谈研究所自成立以来,在民族团结方面取得的成绩及民族团结先进事迹。
新疆有色金属研究所从稳定离退休职工队伍的角度出发,进一步做好离退休老同志的工作,认真积极地为离退休人员服务。为实现自我管理,自我服务,首先加强组织领导,健全了组织机构,改选了党支部,有全体离退休职工选举出新一届退委会,制定出年活动安排计划,有步骤地推进工作。 |